3月19日，由广东省教育厅主办，珠海科技学院承办的“粤就业”广东省2023届普通高校毕业生系列供需见面活动（珠海地区综合类专场）在珠海科技学院顺利举行。省教育厅二级巡视员邱克楠，省教育厅、省人社厅、省工信厅、省退役军人事务厅、省国资委、省残联等省直部门负责同志出席活动并现场指导工作。学校党委副书记、校长刘鸣，党委委员、副校长黄学寿等学校党政领导和二级学院院长参加了本次活动。

供需见面活动现场

供需见面活动现场

省教育厅二级巡视员邱克楠一行到现场指导工作

本次活动线上参会企业838家、线下参会企业200家，提供职位4255个，岗位36804个，吸引了格力电器、美的电器、联邦制药、小鹏汽车、可口可乐、天地壹号、中国人民财产保险等优质企业现场参会，涵盖IT服务、大健康、集成电路、金融科技、教育等多个专业领域，与毕业生专业高度匹配，岗位平均薪资为6250元。

供需见面活动现场

学校学生广受青睐，当天意向签约2655人次

“为了参加这次活动，我将我的简历修改了很多次，在了解了企业需求的基础上突出自己的亮点，也获得了一个不错的面试体验。”2020级汉语言文学专业徐韬说道。据初步统计，活动现场共6539名珠海地区高校学生参与了本次供需见面活动，投递简历5966份，意向签约人数2655人次。“这是我第一次来珠科招聘，会场给我的感觉非常正式，学生的沟通能力也很强，超过了我的预期。”珠海市元朗食品有限公司的谢小姐对应聘学生进行了评价。活动现场，企业来校招聘的热情高涨，并对应聘学生展现的素质、能力和学校应用型人才培养的成效等表示了充分肯定。

同学们在供需见面会活动现场排队面试

同学们与企业HR交流

设置“直播带岗”活动，玩转沉浸式职场求职体验

本次供需见面活动得到了众多新闻媒体的重点关注和现场报道，学校联合广东经济科教频道在现场进行“直播带岗”活动，设立定点和移动直播间，玩转沉浸式职场求职体验。“这次活动的直播带岗形式十分具有创新性，方便快捷的同时也让线上线下的学生能够全方位深入了解企业。” 观看直播的学生感慨道。活动现场主持人与优秀企业HR互动直播带岗，作为龙头企业代表的珠海格力电器股份有限公司打响了“直播带岗”活动的第一枪，向前来求职的毕业生全方位展示公司企业文化、岗位需求和薪资待遇等，受到毕业生的热烈追捧，为在外实习的同学开启了线上求职渠道。本次活动同时在广东经济科教频道、咪兔+、快手、21财经等平台直播。

“直播带岗”活动

大湾区企业校友返校招聘，学生就业意向匹配度高

“这次我以校友的身份回母校进行招聘，母校毕业生给我的感觉是特别具有务实和创新精神。”来校招聘的深圳慧通商务有限公司付小姐是学校2019届毕业生，对母校学生给予很高评价。 据调查，许多应聘学生具有在大湾区就业的意向，而本次活动来自大湾区的企业占比96%，实现了学生就业区域意向和招聘企业之间高度的供需匹配。“我了解到这次招聘会是珠海专场，大多是珠海企业，非常符合我想要在珠海定居的想法。同时我也希望自己能够在大湾区发展，为大湾区经济贡献一份力量。”来自2019级会计学专业的叶子斌表示。

在活动现场，同期开展了“就业向未来 建功新时代”——助力湾区高质量发展圆桌论坛，为大湾区打造国际科创新中心、构建协同发展现代产业体系、培育国际合作新优势提供人才保证和智力支持，服务广东社会经济高质量发展。    

助力湾区高质量发展圆桌论坛

鼓励学生培养家国情怀，到祖国最需要的地方建功立业

为持续引导和鼓励学生主动聚焦国家发展战略需求，勉励学校学子投笔从戎，服务基层，学校在招聘会现场开展征兵宣传特色活动。活动期间，学校设立基层就业展示区，成立征兵宣传团、举行优秀退伍大学生士兵军旅生涯事迹报告会、军歌大合唱等环节，将征兵宣传动与国防教育相结合。

征兵宣传特色活动

学校一直以来都十分重视培养学生服务基层的初心使命，许多校友也以实际行动投身于基层社会实践。如现就职于西藏自治区林芝市朗县登木乡人民政府的2017届学生朱徳宇，他的足迹踏遍了登木乡的10个行政村和49个自然村，协助乡党委、政府实现820余人（次）群众就业，建立483人的乡群众务工数据库，为16户返贫风险户制定完成返贫监测机制，圆满完成脱贫攻坚各项工作任务。

构建“就业育人”全链条支持系统，用心用情助力就业

活动现场邀请名企HR就业导师为现场参会学生开展简历门诊，吸引了很多毕业生甚至是低年级学生到场咨询问诊，从职业视角立足学生当下需求匹配指导服务。同时，现场还特设了珠海金湾区、香洲区、政校企联盟、佛山禅城、中山等招聘专区，由政府人才部门组织区域优质企业进行“组团式”招聘，对接毕业生工作去向意愿和目标选择，凸显行业产业引才特色，推动产业链、创新链、人才链融合。活动现场，学校与珠海香洲区人力资源开发管理服务中心举行共建大学生就业育人实践基地签约仪式，实现人才培养及产教融合的双向驱动，助力珠海高质量发展。

开展多元化就业指导服务，高效赋能求职技能

学校以春招促就业攻坚行动作为供需活动前期预热，学校开展多元化就业指导服务高效赋能求职技能，如邀请知名企业HR导师开展线上线下就业指导系列讲座，覆盖参与毕业生8000余人次，开展简历门诊进毕业生宿舍社区活动8场，提供一对一精准简历指导服务，助力毕业生打造专属个人名片，指导学生350余人次；开展生涯个体咨询和团体辅导，共计为60余人次提供生涯决策、模拟群面等辅导，帮助学生开启职业探索，解决生涯困惑；为毕业生打造免费的隔音舱面试间，舒适安静的环境助力学生全身心投入面试，本学期共计600余名学生已预约使用。